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      為維護公司正常工作秩序，提高辦事效率，嚴肅企業(yè)工作紀律，推動員工自覺遵守工作時間和勞動紀律，10月26日上午集團黨委專職副書記索朗次仁與集團紀委書記仁增旺杰帶隊對集團各部門及各公司的上班到崗情況進行了隨機檢查，重點檢查是否按時到崗，是否有遲到、脫崗等現(xiàn)象，核實外出學習（出差）、事假、產(chǎn)（病）假等情況、同時一一點名了解和認識在職人員。

      從檢查情況看，各部門和各公司均建有較為嚴格的考勤制度，實行指紋打卡和手機打卡等制度，請假人員嚴格按照程序批準，（請假三天內(nèi)由部門負責人簽字批準，三天以上由分管領(lǐng)導簽字批準)，但檢查中也發(fā)現(xiàn)部分人員遲到、不在崗等現(xiàn)象，各別部門負責人員未嚴格批假，存在只批假，不過問請假原因。

      在檢查考勤的同時檢查人員對各公司和各部門的業(yè)務(wù)執(zhí)行情況和日常工作困難進行談話了解，要求部門負責人以問題為導向，積極主動研究工作中存在的困難，并結(jié)合自身實際提出行之有效的解決辦法。

      最后檢查人員要求各公司和各部門要進一步加強作風建設(shè)，嚴格落實考勤制度，按時上班，不得出現(xiàn)遲到、早退、脫崗等現(xiàn)象，部門負責人要嚴格執(zhí)行請假手續(xù)，詳細了解請假原因，要全面加強全體員工的紀律意識，提高員工工作積極性，營造良好的工作氛圍。